为常态化推进年轻公务员项目化、清单化培养工作，帮带新录用公务员和选调生系好入职第一粒扣子，11月4日，市委组织部在市委党校召开第三批“儋洋新苗、儋洋青苗”培养计划启动会。

　　会议解读了《新录用公务员“儋洋新苗”培养计划实施方案》《选调生“儋洋青苗”培养项目实施方案》。新录用公务员、选调生代表分别作表态发言，导师代表作交流发言。

　　会议要求，各单位要充分认识加强年轻公务员培养的长远意义，切实从源头上强化培养，造就一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍，为推进儋洋高质量发展和海南自贸港建设提供坚强的组织保障。市公务员局要做好成效跟踪工作，定期召开座谈会，收集意见建议，做到持之以恒，久久为功，同时强化结果运用，推动培养项目走深走实。年轻干部要用足用好培养平台，不断加强自身建设，要勤学苦练，保持终身学习的能力和毅力，要奋发向上，勇于担事，在干事中锤炼自己，要坚守底线，遵守纪律、转变工作作风。

　　据悉，市委组织部通过实施“儋洋新苗、儋洋青苗”和“十个一”“三学三提三比”等培养计划，结合“四下基层”实践锻炼，切实强化“四个历练”、提高七种能力，着力打造一支与海南自贸港建设、儋洋高质量发展相适应的高素质、专业化公务员队伍。　　（儋州融媒全媒体记者牛伟）